Wajong uitkering, brief van uwv met werkvermogen, hoe zit dat dan met kinderopvangver

Discussie in 'Stel je vraag aan het UWV webcareteam' gestart door Ssaarr, 25 nov 2015.

Topicstatus:
Niet open voor verdere reacties.
  1. Ssaarr

    Ssaarr Fanatiek lid

    18 apr 2011
    1.300
    2
    38
    Een naaste familielid heeft een wajong sinds 2008.
    Een tijdje geleden kreeg ze een brief van het uwv dat ze werkvermogen heeft en binnekort een afspraak zal krijgen met een arbeidsdeskundige.
    Gister werd ze gebeld of ze een groepsbijeenkomst bij wou wonen. Het ging over hoe en wat... Ze heeft dit geweigerd.
    Nu stresst ze omdat ze 4 kinderen heeft. 2 gaan naar school en een tweeling van 6 maanden.
    Hoe gaat dit met opvang als ze moet werken.
    Dit kost een vermogen voor 4 kinderen.
    De vader werkt fulltime. Heeft ook een wajong en verdient het minimum loon.
    Ze zal eerst proef moeten draaien, hoe zit het dan met de opvang?
    Dit kunnen ze niet zelf betalen of voorschieten.
    Word hier in ook mee gekeken door de arbeidsdeskundige zodra ze een gesprek hebben?
     
  2. UWV

    UWV VIP lid
    Medewerker

    Beste Ssaarr,

    Je vriendin heeft bericht gehad dat UWV vindt dat ze arbeidsvermogen heeft.

    De uitnodiging die je vriendin heeft ontvangen is juist bedoeld om de onzekerheden die ze nu heeft weg te nemen. Daar wordt precies uitgelegd wat haar rechten en plichten zijn in het vervolg.

    Tijdens een persoonlijke afspraak op een later tijdstip wordt samen met haar een persoonlijk plan gemaakt. Dit gaat in overleg met haar en daarin worden de afspraken over haar re-integratie vastgelegd.

    Als je vriendin met een re-integratietraject via UWV bezig is kan zij bij de belastingdienst kinderopvangtoeslag aanvragen. Heeft ze een baan? Ook dan kan ze dit aanvragen. Ze hoeft de kosten hiervoor dus niet alleen te dragen.

    Actuele informatie over re-integratie als je arbeidsvermogen hebt vind je hier.

    Met vriendelijke groet,

    Ella
    UWV Webcare Team
    www.uwv.nl/webcare[/url]
     

Deel Deze Pagina